Jefe De Compensación Y Beneficios

Jefe De Compensación Y Beneficios
Empresa:

Tebca


Jefe De Compensación Y Beneficios

Detalles de la oferta

Planificar y coordinar todas las actividades relacionadas con los procesos de compensación y beneficio de los empleados; para ello deberá:
Realizar el proceso del cálculo y pago de nóminas y beneficios contractuales de los empleados de la organización.
Garantizar el cumplimiento mensual en cuanto a retención de empleados y pagos a los entes gubernamentales.
Responsable del cierre nómina y elaboración de reportes para el cierre contable.
Garantizar el pago oportuno de las solvencias laborales.
Administrar y controlar el presupuesto de sueldos y salarios a través de políticas adecuadas de compensación.
Incorporar planes de compensación variable a ejecutivos de alto nivel.
Estudiar y analizar mensualmente los gastos de personal, ( retroactividad, vacaciones vencidas, horas extras, bonificaciones especiales)
Elaboración y análisis de indicadores de gestión.

Mantener el registro y control de toda la documentación necesaria antes una auditoría
El contenido de este aviso es de propiedad del anunciante. Los requisitos de la posición son definidos y administrados por el anunciante sin que Bumeran sea responsable por ello.

Ciudad: caracas


Fuente: Bumeran


Área:

  • Recursos Humanos / Administración de Personal

Requisitos

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