Coordinador De Talento Humano

Coordinador De Talento Humano
Empresa:

(Confidencial)


Coordinador De Talento Humano

Detalles de la oferta

Importante empresa se encuentra en la búsqueda de un profesional formado en el área de Recursos Humanos cuyo principal objetivo dentro de la organización será el de coordinar los procesos de nómina, captación, compensación, bienestar social y desarrollo del Capital Humano idóneo en la organización, en la cantidad y calidad requerida, de acuerdo a las normas, políticas y disposiciones legales vigentes.

Requisitos:
Graduado universitario en Administración de Recursos Humanos, Relaciones Industriales o carreras afines.
Experiencia mínima de 3 años en cargos similares.
Conocimiento de la LOTTT y su Reglamento, IVSS, FAOV, INCES, LOPCYMAT entre otras.
Amplio conocimiento de cálculos de Vacaciones, Utilidades y Liquidación de Prestaciones Sociales.
Habilidad interpretativa de leyes.
Habilidad para la redacción de documentos.
Capacidad de análisis y síntesis.
Habilidad numérica.
Liderazgo.
Pensamiento Estratégico.
Vocación de Servicio.
Orientado a la creatividad e innovación.
Facilidad de expresión verbal y escrita.
Capacidad para toma de decisiones.
Capacidad de Negociación.
Capacidad de trabajar bajo presión.
Confidencialidad en el manejo de la información.
Aptitud para las relaciones interpersonales que le permitan establecer contactos internos y externos a la organización.
Organizado, responsable, proactivo, comprometido y orientado a los resultados.


Fuente: Empleate


Área:

  • Recursos Humanos / Administración de Personal

Requisitos

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